10月29日下午，热力中心召开了供暖准备工作会议。会议本着早谋划、早行动、早落实的原则，对今年冬季取暖工作做了具体的部署和要求，并计划在10月30日至11月2日进行供暖试水。
会议上，首先通报了前期锅炉维修、管道检查和材料准备等工作情况，并指出了东校区供热站运转和西校区换热站建设中存在的其他问题，要求具体部门尽快解决。其次对物业管理部门有关季节工的问题做了安排，要求对季节工进行一定的岗前培训，使其明确工作任务，熟悉、遵守规章和制度，做到在其位，尽其职，严格按照我院后勤文化建设的要求规范工作。
为做好供暖保障工作，围绕后勤文化建设，提出了几点要求：一是加强保障意识，供暖是一项常规性的工作，要加强整个系统保障可靠性，做到及时检查供暖设备跟器材，及时查缺补漏，预见问题，解决问题。二是增强优质服务意识，做到标准化服务。各项保障措施要细化到每个环节、每一个岗位，维修服务渠道要畅通、服务措施要周全。在日常工作中注意细节问题，提高服务质量。三是加强管理，提高工作效率和质量。管理工作要细致、到位，要职责明确。四是加强节能意识，搞好节能减排，学院通过安装太阳能、节能限水阀等措施大大节约了能源的使用，冬季供暖工作是学院耗能的大项目，在供暖工作中要注意通过技术节能、管理节能和制度节能等手段，促进节约型校园建设。五是增强安全防范意识，加强有关安全知识的宣传、教育，在工作中注意人身安全与设备安全，落实安全规章制度，强化安全防范措施。
会议要求今冬的供暖工作要做到人员管理与机器设备管理相结合，切实保障冬季供暖工作按计划稳步进行，保证全院师生员工度过一个温暖的冬天。
总务处 2010/10/29
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